增强“两心两力” 做好驻村工作
杨正书
增强事业心责任心和提高执行力防腐力,是山南地委贯彻中央和自治区党委精神而提出来的新要求新举措,是开展党的群众路线教育实践活动的有效载体。开展增强事业心责任心和提高执行力防腐力的“两心两力”活动,对于扎实做好驻村各项工作,切实推进党的群众路线教育实践活动,从而提高党的执政能力、保持和发展党的先进性,具有十分重要意义。
一、增强事业心,激发驻村干部的工作热情
事业心是指驻村干部对自己所从事的事业具有一种执着追求的情感和理想信仰。强烈的事业心,是做好驻村工作的前提条件,是实现驻村干部人生价值的必备要素。作为驻村干部,只有把驻村工作当成一种事业、一种信仰、一种理念,作为自己内在的追求,并付诸实践活动中,才能激发工作热情,才能深入调查研究、了解村情民意,扎扎实实为农牧民群众解疑难、办实事。作为驻村干部,一要培养服务农牧民的意识。驻村,不是让农牧民为我们服务,而是要我们为农牧民提供服务。驻村干部要有奉献精神,对待农牧民和农牧区工作要热情、热心和热诚,要心系农牧区,心系农牧民,殚精竭虑,积极为建设社会主义新农村出谋献策并尽最大努力添砖加瓦。二要培养自我锻炼意识。要认识到驻村的目的,就是让驻村干部到基层、到农牧区去经历风雨,接受考验,增长才干。要紧紧把握这个机会,自觉地在驻村中奉献,在奉献中成长。三要克服高高在上的心态。要认识到驻村既不是到农牧区指导工作,也不是下来检查工作,而是作为村级组织中的一分子参与工作。要端正自己的位置,放下架子,只有这样,才能将自己很好地融入基层开展工作。四要克服得过且过心态。要安下心、扑下身、扎下根,真正成为村情民意的知情人、群众信赖的知心人、发展稳定的管用人。要在思想政治、行为准则、执行纪律、严守政策、工作态度、工作水平、生活作风和确保安全等方面凸显驻村干部的精神风貌。只有这样,才能无愧于干部的光荣称号。
二、增强责任心,切实增强驻村干部的使命感
责任心是一种担当、一种约束、一种动力、一种魅力。驻村干部是联系党委、政府与广大农牧民群众的桥梁,承担着党委、政府部门各项工作的上传下达责任。驻村干部只有增强责任心,才能够具有勇往直前的不竭动力,才能够实现自己的承诺和价值,才能够真正得到人民群众的信赖和尊重。作为驻村干部,一要准确把握各级党委和政府部门涉农牧政策、方针。要把上级安排的工作及时完成好,对上级的指示及时地向农牧民群众传达,对农牧民群众提出的问题及时向上级汇报,才能扎扎实实地为农牧民群众服好务,让农牧民群众在党的领导下以及中央特殊优惠政策的扶持下生活得更好,让他们随时了解特殊优惠政策,坚定跟党走并和社会发展步伐一起进步的信心和决心。二要加强学习。驻村干部要重视和加强理论学习,准确把握党的路线方针政策和创新理论,掌握其精髓,把握其实质,领会其要义,不断充实和提高自己的思想理论素养。驻村干部要争当创新理论的传播者、践行者,向村干部和农牧民群众宣传党的十八大精神,宣传“两个一百年”和伟大的中国梦,宣传党的民族宗教政策,宣传党的群众路线,宣传社会和谐稳定的重要性和增收致富的紧迫性,宣传西藏在短短几十年跨越上千年的巨大变化,激发各族群众建设社会主义新西藏、实现中国梦的奋斗热情。驻村干部加强学习,还要向群众学习、向基层干部学习、向实践学习,要多听多看多学,拜身边的村干部、村民为师,真心诚意地和他们交朋友,增加基层工作知识、提高工作能力。只有这样,才能更好地完成驻村工作中的每一项任务,按计划按目标一步一个脚印地做好驻村工作。
三、提高执行力,履职尽责推动驻村工作再上新台阶
执行力就是按质按量地完成工作任务的能力。驻村干部对待驻村工作,要时时刻刻、事事处处体现出诚实、负责、敬业的精神,按质按量、不折不扣完成党委、政府交给的各项工作任务,履职尽责推动驻村工作再上新台阶。提高驻村干部的执行力,一要调查研究。调查研究,就是要把村里的经济状况、文化状况、社会状况、党建状况查清楚、摸准确。只有摸准村里的基本情况,对工作才有真正的发言权,思路才不会脱离实际,工作才能得到村干部和村民的热情支持和诚恳帮助。二要多和村民交流。作为驻村干部,要对村民怀有深厚的感情。要多深入村组牧户,关心他们的方方面面,随时了解每一户村民的生活情况。哪一户生活上有困难,哪一户是孤寡老人,及时为他们排忧解难。驻村干部要本着为群众办实事解难事的宗旨,经常和群众谈心交流,倾听他们的意见和建议,了解他们的需求。要将村民的合理化意见和建议进行梳理,结合村里的实际情况制定科学可行的发展规划,切实帮助所驻村解决存在的突出问题,扎扎实实为群众解疑难、办实事,引导、组织他们增收致富。三要发挥村“两委”和群众的作用。中央关心、全国支援以及上级支持帮助,都只是外援,也只能是外因,外因怎么努力也要通过内因即自我发展才能起作用。驻村干部要积极想办法帮助建设一支强有力的村“两委”干部队伍,提高农牧区基层党组织的战斗力、凝聚力和创造力。要引导村“两委”和群众破除等靠要思想,树立独立自主、自力更生、奋发图强的思想,充分调动村“两委”和群众的积极性、主动性、创造性,紧紧抓住和解决所驻村经济发展存在的主要问题,帮助理清发展思路,壮大集体经济。四要提高组织协调能力。在驻村工作中,要善于协调各方面的关系,包括与当地党委和政府的关系、与村“两委”的关系、与当地村民的关系等,处理好各方面的矛盾,调动各方面的力量,营造良好的工作环境。
四、提高防腐力,坚决维护好驻村工作队员形象
防腐力就是要按照反腐倡廉的要求,增强拒腐防变的能力。提高驻村干部的防腐力,就是要做到一切从群众利益出发,不拿群众一针一线,清正廉洁。驻村干部要按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”总要求,深入开展党的群众路线教育实践活动,做到学习教育上求深,在查摆问题上求真,在整改落实上见实效,在建章立制上下功夫,切实做到求真务实。要自觉加强反腐倡廉教育,以平和之心对名,以知足之心对利,自觉坚持洁心、洁身、洁行,以廉为荣,以俭立身。既要善谋全局,又要持之以恒地做好每一件实实在在的事,甘当无名英雄,不争名、不揽功、不图利。要加强正反典型示范教育和诫勉教育,增强驻村干部的廉洁意识,严格遵守党员干部廉洁从政各项规定。要严格执行党风廉政建设责任制和中央八项规定、自治区党委约法十章、山南地委十项规则,不断改进工作作风,增强服务意识、提高服务质量。
驻村工作是一个了解村情民意,增强群众观念的工作,更是一个提高驾驭复杂局面和处理复杂问题能力的工作。驻村干部必须牢记自己的历史使命,按照“两心两力”要求,同村干部和群众一道,心往一处想、劲往一处使、汗往一处流,和衷共济,为建设“七个山南”作出更大贡献。(作者为中共山南地委党校驻加查县洛林乡江惹村工作队队长)